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第472节

 

实验组长冷漠地听两人你一眼我一语的吵架, 他靠在一边掐表, 等到无人驾驶车租借场地时间一到, 就赶人:“时间到了。”

赵健不甘心:“我们都这么熟了, 就不能再给我续一段时间吗?我加钱!加钱还不行吗?!我请你吃饭!”

无情的实验组长将一步三回头的赵健撵了出去:“下面的时间段有人约了, 下次记得预约时间的时候多填几个小时。”

赵健气呼呼地冲着送餐车喊:“小绿、小蓝、小红、小黑,我们走!不跟他们玩了!”

四台送餐车没有任何反应。

大喇叭里又传来刘杰的声音:“哟, 赵组长是不是忘记了, 你自己下的需求是每一台都要单独语音控制,对每一个模块都要执行完整的指令。”

赵健深吸一口气:“小绿,跟我走。小蓝, 跟我走。小红,跟我走。小黑,跟我走。”

随着他的指令发出,四台送餐车的摄像头一起转向他,然后根据激光雷达,以间距两米的距离,一个跟着一个,跟在赵健身后,「骨碌碌」地滚出实验场。

路过公司下属的幼儿园时,正好有一群小朋友在外面进行课外活动,看见一个人带着四个圆滚滚、傻憨憨的送餐车路过,小朋友们兴奋地跑到围栏边上,发出大惊小怪的叫声。

赵健回头,发现一群小豆丁正充满好奇的看着他,他忽然想炫一下技:“小红,问好。”

红色送餐车「骨碌碌」滚过去:“客官,首先,请接受我最诚挚的祝福,今天想吃点什么?”

“想吃肉肉!”一个小朋友大喊。

“对不起,今日菜单中没有您想要的肉肉,以下是我为您推荐的类似菜单:蒸熊掌、蒸鹿尾儿、烧花鸭、烧雏鸡、烧子鹅、卤猪……”

想吃肉肉的小朋友被馋哭了。

直到老师出来终止了这场人机对话,赵健才带着他的小车车离开,回去继续研究避障功能。

此前在那个港口试行全套智能设备,完全没有问题。

因为那个港口使用的是整套解决方案,所有的无人驾驶车辆都在同一个网络下调度。

而且,其实本质上还是有人在控制,只是可以大规模减少人力使用而已。

避障逻辑他得写明白,然后再交给刘杰处理。

两大部门之间最大的矛盾是:“你的需求没写清楚”与——“这不是常识吗,还要写?!”

实验场清空后,来的是公司的新业务:有源外骨骼。

电源式外骨骼遇到了技术瓶颈,不代表整个项目就要停止,科研不是单行道,安夏退而求其次,实在不行的话,就拖着电线,先在屋里走走。

对于一个长期瘫在床上的人来说,能凭自己的本事站立起来。凭自己的本事吃到东西,凭自己的本事在屋子里走一圈,都已经是意想不到的惊喜。

紫金的自动机械臂在使用中不断推陈出新,现在已经能做到端杯子,让术后患者通过吸管喝水了。

吃饭还有点困难,不仅只会拿勺,系统识别嘴巴的能力也十分堪忧,时不时就糊人一脸。

不过能让人用吸管,至少饿不死人,八宝粥也是能喝的。

机械腿依旧做不到像人类那样大马金刀的跨步上楼,目前最高的水平,是抬高三厘米,用于避开家庭环境里四处可见的电线。

紫金自动机械能达成的最终效果,已经够普通人类在自己家里活着了。

但是,有一个非常严重的前提条件没有解决。

这一切,都建立在患者还有一双灵巧的手的基础上。

对于中风、偏瘫、高位截瘫、重症肌无力……以及等等脖子以下几乎完全失能的患者来说,能有一双灵巧的手,已经是他们想都不敢想的好事了。

“现在的传感器编译系统做不到这么精细的数据采集。”

目前负责紫金自动机械控制的组长叫树理化,很独特的姓,配上名字,充满了「走遍天下都不怕」的气质。

他没进紫金的时候,确实是这么想的,他的父亲就是高中数学老师,母亲是大学生物教授。从不会说话开始,就活在理科的海洋里。

进紫金之前,他就知道紫金的前身,牡丹纺织厂有一个自动机械臂。在当年,非常领先,就算跟日韩比,也不差什么。

他相信过了这么几年,自己一定能让那机械臂有突破、飞跃!

他对突破的定义是:硬盘从纸条打孔到软盘;

计算机从电子管到晶体管,再到集成电路;汉字系统的诞生;dows系统让电脑变得可视化……

总之,就是能让人发出惊叹的声音。

当初他来面试的时候,是安夏亲自主持的终面,他对安夏说起了这个梦想,别人都用一种「真敢吹」的眼神看着他,安夏没有嘲笑他的不切实地,而是对他说:

“如果是纯理论的话,一个人想做到不是不可能。但是想要在落地并且能量产的工业产品上,达到让人惊叹的效果,往往不是取决于一个人的努力,甚至不是一个公司的努力,有时候需要整个产业链的上游和下游都能支持才行……

总之,你不要给自己压力那么大,就算产业链暂时不支持,想法是好的,也终有可以实现的一天。”

这让树理化有些意外,别的单位都是领导给画大饼,加担子,加压力……怎么安夏反过来劝他不要压力太大了??

要不说还是刚毕业的人单纯呢,如果是工作多年的老油条,领导不说,他都会自我放松,领导一说,那就更得从善如流,绝不给自己加压。

树理化同志居然被激发起了好胜心,他签合同的那天在心中暗暗发誓,一定要在三年内,拿出一个突破性的成果。

不幸的是,进了紫金两年,他也只迭代了一版,让机械臂能拿起更精细的东西,做更精细的操作,只是更……

并没有达到他最初的梦想:让机械臂像人手一样灵活的工作。

甚至没有突破这个机械手臂最初的设计框架,以前会拿拖把,现在进化版能拿勺,连筷子都拿不了。

最多只能叫「机械手臂 ps版」,他都没脸提这个算20。

他很苦恼,想找当初开发的研究组聊聊,看到名单,以及名单上的人员现状,树理化同志陷入自我怀疑,第一代都是什么怪物啊。

人员分散在美国各个顶尖大学的研究所里,也有进了国家各种以数字为代号的研究所里,还有几个做生意去了,做的风生水起。

还有一个没有继续搞技术,而是去了商务部,成了史上最年轻的处长……

“有天赋的人真是干什么都行。”树理化充分的认识到自己企图三年搞出突破性的成果,完全是一种自不量力,同时又陷入深深的自我怀疑。

安夏也没指望他能有什么质的飞跃,毕竟……这才几年啊,摩尔定律十八个月一换,也不是这么个换法,就连iphone都被人嘲笑一代不如一代呢。

现在各个配套硬件都没有什么明显提升,他一个人浑身是铁,又能捻几根钉,安夏安慰他:

“能一步步解决问题就挺好的,你有没有想到什么具体需要优化的方向吗?”

树理化点点头:“脑控功能现在还在研究中,目前看比较成熟的还是改善机器视觉,无人驾驶组的激光雷达在算法方面应该可以还能再进一步,这样就可以对从多个方向过来的障碍物进行观测。结合罗德里格斯变换……”

安夏一听到专有名词,心中咯噔一下:不好

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